Stagiair(e) Wet open overheid

Voor dit schooljaar zijn we op zoek naar een stagiair(e) Wet open overheid. 

Waarom stagelopen bij de gemeente Nijmegen en specifiek bij bureau Juridische Zaken?

Het bureau Juridische Zaken behandelt Woo verzoeken. Hiervoor werken we samen met collega’s uit de organisatie. Je gaat onze Woo juristen hierbij ondersteunen. Werkzaamheden kunnen zijn: overleg met een verzoeker, analyse van een Woo verzoek, opstellen van brieven en besluiten, overleg met collega’s in de organisatie over het verzamelen van de gevraagde documenten, het beoordelen van documenten aan de hand van de weigeringsgronden. Je gaat onder begeleiding uiteindelijk zelfstandig aan de slag met de behandeling van Woo verzoeken. Het uitzoeken van juridische vraagstukken en het bijhouden van jurisprudentie kan ook tot de werkzaamheden behoren.

Je leert in de praktijk om op een juridische manier een Woo verzoek te behandelen en een beschikking hiervoor op te stellen. Tijdens je stage krijg je meer ervaring in logisch, juridisch redeneren en werk je aan een aantal competenties. Ook leer je hoe het is om te acteren in een politiek bestuurlijke omgeving.
Doordat je de mogelijkheid krijgt om zelfstandig aan de slag te gaan, ontwikkel je een professionele werkhouding en krijg je een duidelijk beeld van een juridische functie binnen de gemeente. Dit geeft je natuurlijk een voorsprong op de arbeidsmarkt.

Wat bieden wij jou?

Werken bij de gemeente Nijmegen doe je vanuit je hart en daar belonen wij je graag voor. Benieuwd wat je ervoor terugkrijgt? Lees dan verder! 

• Een mooie vergoeding: Jouw inzet wordt beloond met een vergoeding van 400 euro bruto per maand op basis van 36 uur. Bij een deeltijdstage zijn de bedragen naar rato.
• Interne doorgroeimogelijkheden: Als stagiair(e) heb je de mogelijkheid om als één van de eersten op onze vacatures te reageren. Onze vacatures worden namelijk altijd eerst intern uitgezet voor ze op onze website komen.
• Thuiswerken: Afhankelijk van het aantal uur van je stage, dan wel de duur, krijg je de mogelijkheid om thuis te werken.  
• Opleidingsmogelijkheden: Krijg toegang tot een uitgebreid opleidingsaanbod via onze NijmegenSchool. De diverse trainingen zijn gericht op professionele en persoonlijke ontwikkeling. Bespreek samen met je stagebegeleider waar je jezelf voor inschrijft.

Wat zoeken wij in een stagiair(e)?
Je kunt goed schriftelijk communiceren, bent klant- en servicegericht en hebt een goede mondelinge uitdrukkingsvaardigheid. Daarnaast kun je goed plannen en organiseren, beschik je over zelfvertrouwen en integriteit en kun je goede probleemanalyses maken. 

Verder:

• Volg je een universitaire opleiding in een juridische richting, bij voorkeur 4e jaars studenten. Het is een vereiste dat je de bachelor vakken voor bestuursrecht hebt gevolgd.
• Affiniteit met bestuursrecht en de Wet open overheid is een pré.
• Je bent minimaal 16 of maximaal 24 uur per week, en in ieder geval op donderdagen beschikbaar. 

Hoe ziet jouw werkomgeving eruit?
Werken bij de gemeente Nijmegen doe je vanuit je hart. Omdat je graag meedeint met het ritme van de stad. Als onderdeel van een bruisend geheel. Als je struint door het Kronenburgpark of uitkijkt over de Waal. Verbonden met- en verantwoordelijk voor een oude stad die niet stil kan blijven staan. Een stad met een prachtige historie en een nog mooiere toekomst. Want hier blijven mensen zichzelf keer op keer uitvinden. Hier is ruimte om te experimenteren en van elkaar te leren. Je krijgt het vertrouwen om je werk op jouw manier te doen. Zodat de oudste stad van Nederland voorop blijft lopen. Zonder daarbij iemand achter te laten. Want Nijmegen is van ons. Voor iedereen met hart voor de stad. En oog voor de toekomst. 

Meer weten en reageren?

Je kan reageren tot en met 9 november 2026. De gewenste startdatum is zo snel mogelijk en voor een periode van minimaal 6 maanden. 

Heb je toch nog vragen? Suzanne Vloet, strategisch jurist, vertelt je graag meer! Je kan haar bereiken via: s1.vloet@nijmegen.nl. 

Bij ons willen we dat jij jezelf kan zijn. We vinden het belangrijk om verschillende leeftijden, kwaliteiten en achtergronden in onze teams te hebben. Met verschillende perspectieven kunnen we ons werk beter doen. Herken jij eigenschappen en vaardigheden die genoemd zijn in de vacature? Voel je dan welkom om te solliciteren.